ช่วงนี้หลายคนอาจมีความกังวลเรื่องความมั่นคงในหน้าที่การงาน เมื่อหลายบริษัทเริ่มมีข่าวการปิดตัว หรือลดพนักงานเพื่อให้ธุรกิจยังเดินหน้าต่อไปได้
และเมื่อใดที่มีการปรับโครงสร้างองค์กร คนที่ถูกหวยมักเป็นพนักงานในระดับซีเนียร์ที่มีอายุมากหน่อย ซึ่งอาจเป็นด้วยเหตุผลที่อายุงานนาน จึงทำให้เพดานเงินเดือนค่อนข้างสูง หรือไม่ก็อาจเป็นเพราะเด็กรุ่นใหม่ไฟแรง พร้อมเรียนรู้งานได้มากกว่า
หากต้องเผชิญกับสถานการณ์ตกงานขึ้นมาจริงๆ ในช่วงวัยที่หางานใหม่ได้ยากแล้ว จะต้องรับมืออย่างไรดี Life Elevated มีคำตอบมาฝากกัน
- 1. เรียนรู้ทักษะใหม่ๆ เพื่อเสริมรายได้
ทักษะเสริมเป็นสิ่งที่ควรมีติดตัวทุกคน ไม่ว่าอายุมากหรืออายุน้อยก็ตาม เช่น การชงกาแฟ ทำผม ทำอาหาร ทำขนม เหมือนตอนเด็ก ๆ ที่พ่อแม่หลายคนพยายามหาทักษะพิเศษ หรืองานอดิเรกไว้ให้ลูกๆ เพื่อให้รู้ว่าเรามีความชอบ หรือความสามารถทางด้านอื่นใดอีก และมีความสามารถทางด้านไหนที่สามารถสร้างรายได้ให้เราได้อีกช่องทางหนึ่งบ้าง
- 2. ศึกษาสวัสดิการที่มีกับบริษัททั้งหมด
เมื่อต้องออกจากงาน เราสามารถรับสิทธิ์ประโยชน์จากสวัสดิการใดบ้างเป็นสิ่งที่ทุกคนจำเป็นต้องรู้ ทั้งสวัสดิการทั้ง กองทุนเงินสำรองเลี้ยงชีพ ประกันสังคม หรือ สหกรณ์ นอกจากนี้ ยังสามารถรับเงินตามสิทธิ์จากประกันสังคมในช่วงที่ตกงานได้ด้วย
- 3. ศึกษาการลงทุนในแต่ละรูปแบบ
การศึกษาด้านการลงทุน ถือเป็นสิ่งจำเป็นสำหรับทุกวัย และทุกสถานการณ์ เพราะการเรียนรู้การลงทุนจะทำให้เราสามารถรู้ช่องทางการสร้าง Passive Income ในยามที่เราอาจจะไม่มี Active Income บางครั้งเราควรมีเงินก้อน สำหรับเพื่อเรียนรู้การลงทุน นั่นหมายความว่าเงินก้อนนี้ ต้องเป็นเงินเย็นที่หากสูญเสียไปจะไม่กระทบสภาพคล่อง เพื่อเป็นเงินที่ามารถทดลองการลงทุนในแต่ละแบบที่สนใจได้
- 4. จัดการระบบ และวินัยทางการเงินใหม่
ตอนที่เรามีเงินเดือน เราอาจจะใช้จ่ายโดยไม่ต้องกังวัล แต่เมื่อมีเหตุให้ต้องออกจากงาน ก็ควรดูรายจ่ายทั้งหมด และตัดรายจ่ายที่ไม่จำเป็นทิ้งไปก่อน ถ้าเกิดเหตุตกงาน แม้แต่ค่าธรรมเนียมที่ไม่จำเป็นต้องเสียก็ควรตัดทิ้งซะ เช่น บัตรเอทีเอ็มของธนาคารต่างๆ หรือการผิดนัดชำระหนี้ใดๆ ที่จะทำให้ค่าใช้จ่ายเพิ่ม
- 5. ศึกษากฏหมายแรงงาน
สิทธิประโยชน์ที่ควรได้รับ หากถูก “เลิกจ้าง” ไปแล้ว ซึ่งเรื่องเหล่านี้ควรศึกษาไว้เพื่อจะได้ทราบถึงสิทธิหรือค่าชดเชยที่บริษัทต้องจ่ายให้ในกรณีเลิกจ้างทั้งที่พนักงานไม่มีความผิดใดๆ
- 6. กำหนดเวลาในการหางานใหม่
หลังจากตกงานสิ่งที่เราต้องคำนึงถึงคือจำนวนเดือนที่เราสามารถว่างงานได้ หากมีเงินเก็บมากพอ จนสามารถรองานที่ชอบ หรืองานที่ใช่ได้ ก็ถือว่าเป็นเรื่องที่ดี แต่หากไม่ได้มีเงินเก็บมากนัก ก็ควรหางานที่พอทำได้ และได้งานให้เร็วที่สุด เพื่อตั้งหลัก และ เริ่มต้นกับการบริหารชีวิตใหม่
.
.
ติดตาม Life Elevated ได้ที่
Website: www.lifeelevated.club/
Facebook: Life Elevated ชีวิตยกระดับ
Twitter: @_lifeelevated_
Instagram: @lifeelevatedclub
Line OA: @Lifeelevated
Blockdit: Life Elevated
